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    开拓者替补席上。

    所有人都沉默了。

    此时球队的首发阵容当中，利拉德身披4次犯规，巴顿5犯，王泽林5犯，至于阿尔德里奇和约基奇……他们早在两分半钟前，就已经领到了本场的最后一次犯规，直接放门离场了。

    这使得王泽林不得不重回5号位，进而导致他从前三节仅有2次犯规的状态，迅速积累到了5犯。

    若不是裁判还稍稍顾及了一下联盟第一人的尊严，知道让王泽林犯满离场将会在骚猴造成怎样的轩然大波，恐怕他已经步阿尔德里奇和约基奇的后尘了。

    既然不能再继续针对王泽林，裁判转而将重心放在了替换上场的巴图姆和哈雷尔身上，两人出战不到几分钟，就各自领到了三次犯规。

    不然你以为，公牛队那么短时间之内哪来的将近20个罚球？

    眼看着球队没人敢发话，就连特里教练也在保持着沉默，终于有人站了出来。

    “蒙特雷斯，你tnd是没吃饭吗？你的防守软的像夜店里的舞女一样！”

    “达米恩，你刚刚投超远三分时的自信呢？篮下攻不进去，你连投篮都忘了吗？”

    “威尔，看看你那糟糕的防守，是想让德维恩·韦德那个快要40岁的老家伙在你头上狂砍50分吗？”

    ……

    王泽林站了出来，并且不断的朝着队友喷着垃圾话，这突如其来的举动，让所有人都看懵了。

    可是紧接着，开拓者全队上下都能够明确感觉到王泽林此刻很愤怒。

    这是包括利拉德这些老球员都从没见到过。

    王泽林这次是真的被激怒了！

    在球场上，他可以忍受裁判吹罚尺度的变化，也有信心粉碎来自联盟高层的可以针对，但是……

    当球队的士气低落到了前所未有的低谷时，当队友连空位投篮的缺乏信心时，这是他绝不能忍的！

    愤怒是一种野蛮的、消极的情绪，大多数人是会觉得愤怒的情绪是不合理的，是不能表现出来的，甚至是不堪提起的。

    但在某些特殊时刻，愤怒却能转化为正面的力量。

    事实上，愤怒本身就是一种积极的强大的推动力！

    当一个人使用正确的积极的愤怒时，就会感觉自己充满的力量，这种情绪能促使他更快的取得成功！

    在遭遇了如此的剧烈不公之后，愤怒无疑是唯一能改变现状的东西。

    从王泽林身上散发出来的愤怒情绪，很快感染给了队友，众人内心里憋着的一股火，很快被激了起来，让他们瞬间从犹豫不决的状态中变得果决起来。

    麻蛋！

    与其这么窝囊的输球，不如直接和对面拼了！

    哈雷尔目露凶光，站起身向王泽林道歉：“王，对不起！刚才是我的错，我向你保证，我绝不会再软弱了！”

    “不，你没有做错，如果公牛队在有人敢故意在你身上造犯规，你直接给我废了他。”

    王泽林的回答让一众队友都吃了一惊，不过他们也知道王泽林真的动怒了。

    如此愤怒的王泽林，是他们从未见到过的！

    既然公牛队这么心安理得的吃着裁判红利，那就别怪他们不客气。

    “我知道了！”

    哈雷尔重重的点头。

    接着，王泽林又看了周围队友一眼，铿锵有力的道：“你们尽管在外面投篮，禁区有我守着，我保证不会让对面抢到一个篮板！”

    “明白！”

    开拓者众将立马回道。

    “那就上场吧，让我们将胜利留在波特兰！”

    “将胜利留在波特兰！”

    众人齐声怒吼一声后，大步走向球场。

    (本章完)

    　　


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